Search
Now showing items 1-3 of 3
PERLINDUNGAN HUKUM BAGI PEKERJA KONTRAK DALAM PERJANJIAN KERJA WAKTU TERTENTU ( STUDI PENELITIAN DI CV BRAHMA UTAMA KABANJAHE )
(2022-11-10)
pengusaha yang mempekerjakan pekerja kontrak bertanggung jawab terhadap semua yang timbul akibat hubungan kerja, yang mana perlindungan buruh, upah syarat kerja, dan perselisihan yang muncul tersebut dilaksanakan sesuai ...
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP TENAGA KERJA YANG DIRUMAHKAN AKIBAT DAMPAK COVID-19 BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 11 TAHUN 2020 TENTANG CIPTA KERJA
(2022-11-28)
Di tengah pandemi Covid-19, banyak perusahaan mengambil kebijakan “merumahkan” karyawan dengan berbagai alasan. Apalagi di saat pemberlakuan-pemberlakuan pembatasan kegiatan masyarakat (PPKM) darurat. Dalam penerapan PPKM ...
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA YANG TIDAK MENERIMA HAKNYA PADA SAAT PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA YANG DILAKUKAN OLEH PERUSAHAAN BERDASARKAN UNDANG – UNDANG NOMOR 11 TAHUN 2020 TENTANG CIPTA KERJA
(2022-11-08)
Dalam hubungan kerja sering pengusaha melakukan PHK tanpa membayar hak-hak pekerja sehingga pekerja merasa dirugikan, Karena PHK akan berakibat pekerja tidak mendapat upah lagi dan pekerja tidak dapat lagi menafkahi ...