• Login
    View Item 
    •   Home
    • Student Papers
    • Ekonomi
    • Manajemen
    • View Item
    •   Home
    • Student Papers
    • Ekonomi
    • Manajemen
    • View Item
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    ANALISIS PENGARUH RETURN ON ASSETS (ROA) DAN PRICE EARNING RATIO (PER) TERHADAP HARGA SAHAM DI PT LIPPO KARAWACI Tbk PERIODE 2015-2020

    Thumbnail
    View/Open
    ESTI YUSLIANA PANJAITAN.pdf (229.3Kb)
    Date
    2021-12-15
    Author
    PANJAITAN, ESTI YUSLIANA
    Metadata
    Show full item record
    Abstract
    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh ROA dan PER terhadap harga saham Di PT Lippo Karawaci Tbk periode 2015-2020, baik secara parsial maupun secara simultan. Populasi dalam penelitian ini adalah rasio keuangan dan harga saham PT Lippo Karawaci Tbk sejak go public. Jumlah sampel dalam penelitian ini diambil dari rasio keuangan dan harga saham pada PT Lippo Karawaci Tbk periode 2015-2020 pertriwulan. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh hasil bahwa secara parsial variabel Return On Assets (ROA) berpengaruh posiitif dan signifikan terhadap harga saham dan variabel Price Earning Ratio (PER) berpengaruh positif dan signifikan terhadap harga saham. dan secara simultan variabel Return On Assets (ROA) dan Price Earning Ratio (PER) berpengaruh signifikan terhadap harga saham. Dari hasil pengujian koefisien determinasi (R2) harga saham dapat dijelaskan oleh variabel ROA dan PER sebesar 42,9% sedangkan sisanya 57,1% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti.
    URI
    http://repository.uhn.ac.id/handle/123456789/5831
    Collections
    • Manajemen [1191]

    Repository UHN copyright © 2018  UHN-OFFICIAL
    Contact Us | Send Feedback
     

     

    Browse

    All of Repository UHNCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

    My Account

    LoginRegister

    Repository UHN copyright © 2018  UHN-OFFICIAL
    Contact Us | Send Feedback