Search
Now showing items 11-20 of 53
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA HOTEL GRAND DELTA MEDAN
(2016-03-01)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan dapat menjelaskan pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan pelanggan pada Hotel Grand Delta Medan. Dimana kualitas pelayanan terdiri dari 5 variabel yaitu bukti fisik, ...
Analisis Rasio Keuangan Sebagai Alat Pengukur Kinerja Keuangan Pada PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk
(2016-03-01)
Tingkat kesehatan kinerja keuangan bank merupakan perwujudan dari kesungguhan bank dalam mengelola dana masyarakat. Untuk menjaga kepercayaan masyarakat terhadap dana yang disimpan pada PT. Bank Negara Indonesia (Persero) ...
PENGARUHSTRUKTUR ORGANISASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT.PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN
(2016-09-23)
Tujuandilaksanakanpenelitianiniadalahuntukmengetahuihubungan PengaruhStrukturOrganisasiTerhadapEfektivitasKerja Karyawan Pada PT.Perkebunan Nusantara III (Persero) Medan.
Jumlahsampel yang ditetapkandalampenelitianinisebanyak51 ...
PENGARUH KEDISIPLINAN DAN BUDAYA ORAGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PUSAT STATISTIK KABUPATEN SIMALUNGUN
(2016-09-17)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh kesiplinan dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawaai pada badan pusat statistika kabupaten simalungun. Hipotesis dalam penelitian ini adalah kesiplinan dan ...
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BALAI PENGELOLAAN DAERAH ALIRAN SUNGAI (DAS) dan HUTAN LINDUNG WAMPU SEI ULAR
(2016-09-20)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Balai Pengelolaan DAS dan Hutan Lindung Wampu Sei Ular dan untuk mengetahui variabel yang mempunyai pengaruh paling besar ...
PENGARUH KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ASURANSI JIWASRAYA (PERSERO) KANTOR WILAYAH MEDAN
(2016-09-30)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komunikasi terhadap kinerja karyawanpada PT. Asuransi Jiwasraya (Persero) Kantor Wilayah Medan.Metode analisis data yang digunakan adalah metode deskriptif, yaitu uji ...
FAKTOR-FAKTOR YANG MENJADI KENDALA DALAM PENERAPAN PERATURAN PEMERINTAH NOMOR 71 TAHUN 2010 TENTANG STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN (SAP) PADA PEMERINTAH KOTA MEDAN
(2016-03-30)
Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh bukti-bukti empiris tentang latar belakang pendidikan staf keuangan, pelatihan staf keuangan, kualitas teknologi informasi, dan pemahaman terhadap SAP dalam menerapkan basis akrual ...
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENDAPATAN SUMATERA UTARA
(2016-03-16)
Budaya organisasi merupakan keyakinan dasar yang melandasi visi, misi, tujuan, dan nilai-nilai yang dibuat oleh anggota organisasi mulai dari pimpinan hingga pada pegawai level rendah. Permasalahan dalam penelitian ini ...
PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN SIMALUNGUN
(2016-09-18)
Penelitianinibertujuanuntukmengetahuibagaimanapengaruhantarapendidikandanpelatihanpegawaiterhadapkinerjapegawainegerisipilpada Kantor Kementerian Agama KabupatenSimalungun.Hipotesisdalampenelitianiniadalahpendidikandanpe ...
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI KEMENTRIAN PEKERJAAN UMUM DAN PERUMAHAN RAKYAT MEDAN
(2016-03-22)
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana pengaruh komitmen organisasional terhadap kinerja pegawai pada Kementrian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat Medan. Untuk itu peneliti membuat hipotesa terdapat pengaruh ...