HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN CU DOSNITAHI

Abstract

Penelitian ini berjudul “Hubungan antara Kepuasan Kerja dengan Motivasi Kerja Karyawan pada Perusahaan CU Dosnitahi Pinangsori”. Latar belakang penulisan pada penelitian ini dilihat dari permasalahan yang ditemukan di tempat penelitian yaitu Kepuasan Kerja dengan Motivasi Kerja Karyawan yang bekerja di Kantor CU Dosnitahi Pinangsori. Kemudian peneliti bertujuan untuk megetahui Hubungan antara Kepuasan Kerja dengan Motivasi Kerja Karyawan pada Perusahaan CU Dosnitahi Pinangsori. Penelitian ini merupakan penelitian lapangan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini dilakukan di Kantor CU Dosnitahi Pinangsori. subjek penelitian ini adalah seluruh karyawan CU Dosnitahi Pinangsori. data dikumpulkan melalui skala yang disusun peneliti dan disebarkan kepada subjek penelitian. Subjek pada penelitian ini adalah Karyawan CU Dosnitahi Pinangsori yang berjumlah sebanyak 100 orang. Data tersebut kemudian dianalisis dengan menggunakan teknik correlation dengan bantuan SPSS For Windows 22. Dari hasil penelitian ini diperoleh bahwa analisis menunjukkan terdapat hubungan Kepuasan Kerja dengan Motivasi kerja dengan hubungan sebesar 0,453. Sehingga kesimpulan dari penelitian ini adalah terdapat Hunungan antara Kepuasan Kerja dengan Motivasi Kerja Karyawan Pada Perusahaan CU Dosnitahi Pinangsori.