| dc.description.abstract | Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana penerapan unsur-unsur sistem pengendalian intern gaji pegawai pada Badan Pengelola Keuangan Daerah Pemerintah kota Medan
Objek dari penelitian ini adalah pengendalian intern gaji pegawai pada Badan Pengelola Keuangan Daerah Pemerintah Kota Medan. Pembahas memfokuskan bagaimana sistem pengendalian intern piutang yang ditinjau dari segi unsur- unsur pengendalian intern yang telah ditetapkan, seperti struktur organisasi yang memisahkan tanggungjawab fungsional secara tegas,sistem wewenang dan prosedur pencatatan yang memberikan perlindungan yang cukup terhadap kekayaan,pendapatan dan biaya, praktik yang sehat dalam melaksanakan tugas dan fungsi unit organisasi, pegawai yang mutunya sesuai tanggung jawab.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pengendalian intern Gaji Pegawai pada Badan Pengelola Keuangan Daerah Pemerintah kota Medan sudah terlaksana dengan baik dan efektif karena disertai dengan dokumen, catatan, serta petugas yang terkait dalam Sistem pengendalian intern gaji pegawai, dan seluruh pemegang fungsional telah dipisah sesuai dengan tanggungjawabnya masing-masing serta fungsi yang terkait telah melakukan praktek yang sehat dalam pelaksaan tugas dan fungsi setiap organisasi. Sebaiknya hal tersebut tetap dilaksanakan untuk kedepannya. Demi kemajuan kinerja dari Instansi tersebut. | en_US |
