PENGARUH PELATIHAN  DAN  PENGEMBANGAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PLN (Persero) PENYALURAN  DAN  PUSAT  PENGATUR BEBAN SUMATERA UNIT PELAYANAN TRANSMISI MEDAN

dc.contributor.author	LUBIS, SAMUEL BONI PRATAMA
dc.date.accessioned	2018-03-12T01:55:01Z
dc.date.available	2018-03-12T01:55:01Z
dc.date.issued	2017-10-01
dc.identifier.uri	http://repository.uhn.ac.id/handle/123456789/275
dc.description.abstract	Penyaluran dan Pusat Pengatur Beban Sumatera Unit Pelayanan Transmisi Medan bila perlu menaikkan gaji karyawan yang mempunyai kinerja yang cukup baik sehingga karyawan tersebut lebih bersemangat bekerja sehingga kinerjanya dapat meningkat dan memberikan kontribusi yang positif bagi perusahaan.	en_US
dc.subject	Pengaturan Beban	en_US
dc.title	PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PLN (Persero) PENYALURAN DAN PUSAT PENGATUR BEBAN SUMATERA UNIT PELAYANAN TRANSMISI MEDAN	en_US