Show simple item record

dc.contributor.authorPanjaitan, GIVSON ARMANDO
dc.date.accessioned2018-04-09T06:04:34Z
dc.date.available2018-04-09T06:04:34Z
dc.date.issued2018-03-22
dc.identifier.urihttp://repository.uhn.ac.id/handle/123456789/1030
dc.description.abstractPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kerjasama tim, disiplin, dan lingkungan kerja secara parsial maupun secara simultan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pencegah Pemadam Kebakaran Kota Medan. Periode penelitian ini dimulai dari tahun 2017-2018 (1 tahun). Metode yang digunakan adalah kualitatif-kuantitatif. Jumlah populasi dalam penelitian ini berjumlah 174 orang. Pemilihan sampel dilakukan dengan metode random sampling berdasarkan golongan dimana jumlah pegawai dinas pencegah pemadam kebakaran 174 orang dan sampel yang digunakan berjumlah 64 orang. Hasil pengujian secara parsial (uji-t) menunjukan variabel kerjasama tim, disiplin, dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pencegah Pemadam Kebakaran Kota Medan. Hasil pengujian secara simultan (uji-F) menunjukkan kerjasama tim,disiplin,dan lingkungan kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pencegah Pemadam Kebakaran Kota Medan. Hasil uji koefesien determinasi (R2) menunjukkan Adjusted R Square sebesar 0,32 hal ini berarti 32% variabel dependen dapat dijelaskan oleh variabel independen, sedangkan sisanya 68% dijelaskan oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.en_US
dc.subjectKerjasama Timen_US
dc.subjectdisiplinen_US
dc.subjectlingkungan kerjaen_US
dc.subjectdan kinerjaen_US
dc.titlePENGARUH KERJA SAMA TIM, DISIPLIN, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENCEGAH PEMADAM KEBAKARAN KOTA MEDANen_US


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record